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Reforzar el control en sistemas de regulación privada del trabajo. Potencial y perspectivas Axel MARX,Jan WOUTERS impreso

Colaborador(es): Tipo de material: Recurso continuoRecurso continuoDetalles de publicación: Suiza Ginebra Publiciencia Vol.135, No.3 - 2016Descripción: 439-495,28 pág 26.2 * 21.7 cmRecursos en línea: En: Revista Internacional del TrabajoResumen: La regulación privada surge como herramienta internacional de gobernanza para el control del cumplimiento de las normas internacionales del trabajo. Recientemente se han expresado dudas sobre su eficacia para mejorar las condiciones de trabajo en las cadenas de suministro. Su método habitual de auditoría vertical se considera inadecuado para este contexto. El artículo evalúa si el diseño de estos sistemas puede reforzarse para garantizar un mayor cumplimiento. Los autores examinan el potencial y las limitaciones de mecanismos con participación de los trabajadores y actores locales, como los mecanismos de quejas, así como la dinámica de corregulación público‐privada.
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Recursos Continuos - Revistas Recursos Continuos - Revistas Biblioteca Central Campus Universitario Hemeroteca Hemeroteca SOCIOLOGIA (Navegar estantería(Abre debajo)) Vol. 135, No. 3 - 2016 Ej:3 Disponible R002672

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La regulación privada surge como herramienta internacional de gobernanza para el control del cumplimiento de las normas internacionales del trabajo. Recientemente se han expresado dudas sobre su eficacia para mejorar las condiciones de trabajo en las cadenas de suministro. Su método habitual de auditoría vertical se considera inadecuado para este contexto. El artículo evalúa si el diseño de estos sistemas puede reforzarse para garantizar un mayor cumplimiento. Los autores examinan el potencial y las limitaciones de mecanismos con participación de los trabajadores y actores locales, como los mecanismos de quejas, así como la dinámica de corregulación público‐privada.

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